پزشکان “خسته و ناامید” در مرکز پزشکی دره به نقطه شکست رسیده اند – کارکدی نیوز


سن خوزه (KPIX) – پس از ماه‌ها استرس، کارکنان مراقبت‌های بهداشتی با دستمزد ضعیف در خلیج جنوبی به نقطه شکست رسیده‌اند.

روز سه شنبه، پزشکان مرکز پزشکی ولی در سن خوزه تجمع کردند تا از مقامات شهرستان سانتا کلارا بخواهند برای رسیدگی به سیستم ناکارآمد مراقبت های بهداشتی که جان پزشکان و بیماران را به خطر می اندازد، اقدام کنند.

این متخصص اطفال می گوید: «هنوز کارهای زیادی برای انجام دادن در صورت شیوع بیماری همه گیر وجود دارد، و سپس مدیریت باید بگوید که شما به اندازه کافی سخت کار نمی کنید. راشل رویز گفت.

بومی گیلروی گفت که اکنون به دلیل دشواری کارش در مرکز پزشکی ولی در حال تجدید نظر در حرفه خود است.

رویز گفت: “گیلروی و خانواده من به سن خوزه بسیار افتخار می کنند.” اما احساس می‌کنم که مجبورم کرده در برنامه پنج ساله‌ام، برنامه ده ساله‌ام تجدیدنظر کنم، زیرا این برنامه پایدار نیست. “

رویز به ده ها تن از همکارانش در کادر پزشکی پیوست تا توجه را به کمبود کارکنان و مشکلات مدیریت سیستمیک که باعث خستگی پزشک می شود جلب کند.

دکتر گرگ آدامز، جراح تروما، گفت: “پزشکان VMC و کارکنان بیمارستان شجاعانه به همه گیری واکنش نشان دادند، اما ما خسته شده ایم. ما ناامید هستیم.”

در ماه مه، یک پزشک VMC در مطب خود در مرکز پزشکی خودکشی کرد. هفته گذشته پزشک دیگری خودکشی کرد.

دکتر رویز گفت: «در چنین مدت زمان کوتاهی خیلی طولانی است.

پزشکان می گویند کمبود نیروی انسانی نیز بر مراقبت از بیماران، به ویژه برای خدمات غیر اورژانسی تأثیر می گذارد.

یکی از بیمارانی که با او صحبت کردیم گفت که ممکن است ماه ها طول بکشد تا به پزشک مراجعه شود.

دین لاندون بیمار گفت: «اگر پزشک شما را به یک متخصص ارجاع دهد، ممکن است تا سه ماه طول بکشد تا نوبت بگیرید.

مدیران بیمارستان و شهرستان از اظهار نظر در مورد نگرانی های دکتر خودداری کردند، اما پزشک دیگری گفت که مشکلات را می توان در کاهش هزینه ها و فشار دلار جستجو کرد.

دکتر پروین انشال، رادیولوژیست، گفت: «تصمیمات بهداشتی توسط افرادی گرفته می‌شود که هیچ آموزش پزشکی ندارند، و افراد اوراقی با علائم دلار را به آنها منتقل می‌کنند.

دکتر.. VMC دو سال بدون قرارداد کار می کند و می گوید کار افزایش می یابد اما افزایش حقوق اتفاق نمی افتد.